イオンディライトから株主優待

イオンディライトから株主優待が届きました。

イオンディライトではいくつかの中から選ぶタイプでした。

イオンギフトカード2000円分を選びました。

使ったことないけど、普通にお金として使えるからお得感。

でも、どっかで貰ったクオカードとか、使わずにずっと財布の中で眠ってるんですよね(笑)

あるものは使わないといけませんね。

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入社10年、いろんな上司がいたもんだ

先日こんなブログを書きましたが、

escape-ratrace.hatenadiary.jp

その直後、この上司がグループを変わりました。

同じ職場にいて、他のテーマの担当になっただけですが、

普通に考えて、現テーマのマネージャークビってことです。

外資系の会社だったら、本当に会社クビでしょうね。

でも本人大して気にしてなさそう…

むしろ辛いテーマ外れて気楽にしてる雰囲気…

ダメだこりゃ。

どうも私が限界に達すると上司が変わるようです。

何かやばい能力があるのかもしれません（笑）。

入社時の上司。

「俺が若い頃は～」タイプ。

頭いいんですよね、だからできない部下の気持ちが分からない人。

新入社員だったのに、何も指導してもらった記憶がない。

で、できる部下ばかり気に入って、部下の好き嫌いをあからさまに出す人。

最低でしたね。

で、私うつ一歩手前。

頭にくもの巣張ってるようで全く働かないし、まぶたがピクピク痙攣。

会社の健康管理室経由、心療内科までいきました。

もう会社休む？ってところで、上司移動。

次の上司は良く見える人で、私の異常っぷりにすぐ気付き、助けてくれました。

元上司は他部署経由、早期退職で転職しました。

数年前の上司。

「理論的重箱の隅」タイプ。

まあこの人は仕事面ではすごかったですよ。

技術者として先の先を読むこと、お客に対するデータの出し方とか、

あと口の上手さとか。

でも部下に対してもそれを完璧に求めるため、

「なんで出来ないんだ」ってことを

理論的に指摘されるんですね。で、それが正しい訳ですよ。

私も入社して数年経って、仕事の仕方も覚えてきたわけで、

自分が出来ていないことなんて理解できてる訳ですよ。

それを理論的に重箱の隅をつつくようにぐちぐちと言われる訳ですよ。

その人、職場に対しても負のオーラ出してましたね。

話しかけ難いってやつ。

この人、以前の職場でも部下をうつにした経歴があるそうで…

指導できないんですね。

 で、私またうつ手前。

少しでもおかしかったらおいで、とお医者さんに言われていたので

また心療内科へ（笑）。

で、もうだめだぁって思ったら、私のテーマ移動と、上司の異動。

 で、この上司、関連子会社で出世コースに乗ってます。

まあ仕事は出来ますからね。

これ、どちらも、私のやばい能力のせいではなく、

やっぱり職場全体を見ているちゃんとした上司がいたんだと思います。

2回目の時は、直接関係ないのに話を聞いてくれた上司もいました。

感謝感謝。

そして、心療内科でやったロールシャッハテストで、

「私はうつになりにくい」性格であることが判明。

あまり自分を責めない傾向があるそうです…。

まあそうかもしれませんね。

すごく気持ちが落ちても、

本音では「僕が悪いんだ」という気持ちよりは

「あの上司が死ねばいいのに」って思ってましたからね。

そんな人は本当のうつにはならないんですね。

手前まではいきますけどね。

そんなこんなで、今は比較的安定に仕事してます。

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ダメ上司発見

社会人になって10年程ですが、

これまで私の周りにはTVで見るようなダメ上司はいませんでした。

技術系ということもあるかもしれませんが、

上司はみんな賢く理論的に筋が通っていて、

上司の指摘は的を得た物で反論できない、

といった感じ。

それはそれで、教育という意味では良くないとも思いますが。

正しすぎる指摘をされてかなり参ってしまったこともあります。

ただ、最近、いました、ダメ上司。

マネージャーという立場なのに、

責任感が無い、

どこか他人事、

部下を守らず自分を守る、

言うことがころころ変わる、

チームの方針を決められない、

仕事の振り分けもできない、

これらを認識していない。

もういい加減腹が立ってきたので、

その上司の言うことをまともに聞くのは止めました。

上司が正しいと思わないし、

技術者として尊敬もできないので、

何言われても対して苦にならないんですね。

ストレスにはなりますが、

自分を攻めて自分が落ち込むようなことにはならなそうです(笑)

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賞与支給

今日は賞与支給日でした。

私は昨年度に社内の資格が上がりましたので

若干支給額が増えました。

私の会社も賞与に所謂成果給が加算されます。

その年度の成果によって、同じ資格の社員の中で何段階かにランク付けされます。

で、そのランクによって賞与に加算される成果給が決まります。

今回、一つ上の資格へ上がったことでその中でのランクは一番下です。

これは当然ですが、

その成果給が、これまでのものより低いのです…。

一つ下の資格の上のランクの成果給より低い設定…。

なんか納得いかないなぁ、と思いつつ。

まあ支給額自体が減ったわけではないのでいいのですが。

しかし税金多いな…。

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6月映画鑑賞レビュー その2 どれも脚本がいまいち

ゴールド　金塊の行方　★★★

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まあ、マシュー・マコノヒーはすごいですね。

今度は太って、はげて（これは桂でしょうけど）。

最近はハリウッド俳優は肉体改造マストって感じですね。

この話、実話としては凄まじい内容です。

でも目に見えない金、お金の話であるため

それが映画に上手く伝わって来ず、盛り上がりにちょっと欠けたかな。

スリー・デイズ　★★

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最近は殆ど見なくなったラッセル・クロウ。

残念ながらこの映画でもぱっとせず。

無実の罪で服役中の妻を脱走させる。

うーん、なんだかそれがあまり理にかなっていなくて納得できなかった。

それにそのためなら強盗殺人してしまうとか

その後一生外国で逃亡生活かぁ、とか。

脱走劇が見せ所なのかもしれないけど、

それほど綿密にすごい計画でもないし、

先述のように突発的に犯罪犯しちゃったり。

いまいち。

サウンド・オブ・サンダー　★★

サウンド・オブ・サンダー [Blu-ray]

タイムスリップもの。

過去の一部を変えたことで現在のすべてが変わってしまうというやつ。

それは面白いんだけど、無理やり感がありすぎた。

猿人類が別の進化してコウモリゴリラみたいなものになってて、

現在の人類はなんか両生類みたいな生き物になってるとか。

まさにバタフライエフェクトなんだけど、

さすがに恐竜時代の蝶一羽で全てが変わるってことは…

そしてこの手の話の永遠のテーマ、

過去により現在が変わるのなら、タイムスリップして過去へ行くことも無くなるから

変化自体が起こらないはずなのに…とか。

何にしても、2005年の映画でこのＣＧのクオリティ…

ディストラクション・ベイビーズ　★

ディストラクション・ベイビーズ 特別版(2枚組)[Blu-ray]

監督の自己満足映画。

若者の間違った暴力性、エネルギー、廃頽を描きたかったのか

それにしても思想が無さ過ぎて

ただのたこ殴り映画。

「柳楽優弥すごいでしょ」

「若者のエネルギーすごいでしょ」

「こんな暴力映画すごいでしょ」

「こんな苦しんでいる若者がいるんですよ、問題でしょ」

と表現したくて、

でも製作者に思想がないから、結局、

「私たちはよく分からないので起承転結の起だけ描きました」

「あとはよろしく」

「考えさせられましたって感想言ってください」

って感じの映画でした。

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6月映画鑑賞レビュー その1

デイ・アフター・トゥモロー　★★★

デイ・アフター・トゥモロー (字幕版)

これが本家ですね。

世界的パニック映画ということで、やっぱりなかなか面白い。

そして今だからこそ、

アメリカ人が国境を越え温暖なメキシコへ不法入国、

メキシコが国境を閉鎖する。

という下り、最高に面白いですね。

もし本当にこんな事態が起こったら是非メキシコにはそうして欲しい。

これも時代を超えた「メッセージ」ですね。

そして実は若かりし頃のジェイク・ギレンホールが出ていたとは。

若いですねー。

プリティ・リーグ　★★

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 まぁ、安心のスポーツコメディというところ。

戦時下という理由でできた野球の女子リーグ。

今はどうなってるんでしょうね？

なんだか、いくつか複線というか、期待をもたせるシーンもあったのだけど、

それが回収されず、ちょっと残念でした。

観客として来ていた強肩の黒人女性がチームに入るのかと…

チームのスラッガーが結婚してハネムーンへ、戻ってくるのかと思いきや…

ロング・キス・グッド・ナイト　★★

ロング・キス・グッドナイト [Blu-ray]

強すぎるお母さん。

実はCIAの殺し屋だった。

記憶が戻る前後でビジュアルが変わりすぎてて面白い。

いつもは強面のサミュエルＬジャクソンがどっちかというと

お惚けキャラで振り回されている感じが面白かったです。

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ふるさと納税分、税金控除された

今年度の住民税の通知が来ました。

見方が良く分からない…

しかしたくさん税金払わないといけないもんだ…

昨年はついにふるさと納税しましたので、

ちゃんと「寄付金控除」と記載してありました。

市で28,801円、県で19,201円。

こんなもんだったかな。

これで昨年の寄付は実質2.000円となったわけですね。